淇河文化研究  第五卷 2010

 

   

 

评论探讨 - 盖烈夫:职业经理要学“淇奥”
盖烈夫:职业经理要学“淇奥”
 
作者:盖烈夫  加入时间:2010-10-11 9:14:05
发表日期:2010-10-7

   《诗经·国风·卫风·淇奥的诗句,不但精美,更是精道。应该做为职业经理的必修课。为何?因为,此诗不但描述出了职业经理作为君子的外在风范,也明确了职业经理的真正内在涵养。与此同时,还以比兴的手法提出了如何修炼的途径和手段。

原诗不长,多为反复咏唱,但其中不乏千古妙句。信手拈来几句已是醍醐灌顶,震聋发聩。

且说第一段中的“如切如磋,如琢如磨”。就用文采好、有修养来形容君子。她告诫我们:作为君子的,其自我修养就像加工骨器一样要“”;就像加工角器一样;就象加工象牙一样要“”;要象加工玉石一样要“”。这“切磋琢磨”不正是给我们职业经理的自我修炼指出了一条必然的途径吗——要像对待骨头、角、象牙、玉石一样,首先开料,其次糙锉,然后细刻,后磨光。精益求精应是毕生的追求。

在诗歌的第一段和第二段中反复咏唱了“瑟兮僴兮,赫兮咺兮。有匪君子,终不可谖兮”这并非一般的复吟叠咏,而是在反复强调作为一名君子所应具备的气质和内涵。从中可以提炼出四个字:。(瑟:庄严貌。僩:宽大貌。赫:威严貌。咺:威仪貌。)俗话说“天要气象,人要貌相。”孔子说“君子不重则不威。”老人们说“坐有座样,站有站样。”由此可见,职业经理的“貌相”有多么重要。更重要的是“貌由质生”,当然这是我说的。不过,这个“质”实在太重要了。重要到什么程度呢?还是引用诗中的句子来说明吧——“有匪君子,终不可谖兮。”就是说,像这样有文采、有气质、有修养的君子,人们永远都不会忘记。

说到“貌相”诗中还有更精彩的描写:“充耳琇莹,会弁如星”。要知道,古人炼句,直如妙手偶得的天籁,今人无论如何遏尽文采的翻译,都是难以企及原句的美。注重衣饰,并非事。职业经理的衣装,更是礼仪风范的表现。衣饰得体的程度,要与性情品质相得益彰。诗中所形容的耳垂宝玉,帽饰璀灿的君子并不是重点渲染,重点在于如金如锡,如圭如璧宽兮绰兮。做人要象金锡那样富有价值,要象圭石玉璧那样光洁透彻。要有宽广的胸怀、宽厚的心胸以及柔和而又旷达的涵养。

诗的最后写到:善戏谑兮,不为虐兮善戏谑,即是善于幽默,善于玩笑。这是职业经理人格的魅力。是否应该这样说:性格上的幽默是碧玉上的翡翠玉种她可使得儿更美;她是人际关系中的润滑剂,可以使得人更和情更亲。试想:一个职业经理,如果不善“戏谑”,那就未免呆板僵化,冰冷冷的透着一股拒人千里之外的漠然,何以与人亲?当然,诗中那句“不为虐兮”,才是灵魂。虐乃粗暴也。不为虐兮,就是告诫人们不要以粗暴的方式对人。这不正体现了职业经理人性化管理的要义吗。

最后值得一提的是,诗中对竹子的描写,先是“绿竹猗猗”;再是“绿竹青青”;后是“绿竹如箦是否可以理解为对仁仁君子那高尚品质的一种比喻呢?既如此,职业经理当学青竹。

盖烈夫 管理专家 金牌讲师

        盖烈夫,企业管理专家、HR管理专家、礼仪专家、演讲专家、国际认证咨询师。长期从事著名大型集团企业高层经营管理。编创开发出一百门经典培训课程。为电力、通信、银行、保险、房地产、IT、日化、制造业、酒店、等数百家企事业进行过咨询、诊断、培训、设计和示范管理。





 

 
     
盖烈夫:职业经理要学“淇奥”

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